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DATE DE PUBLICATION 06/01/2022
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Responsable engagement, délégation et territoire

Contexte

France Active, le mouvement des entrepreneurs engagés

France Active permet à chaque entrepreneur de s’investir dans un projet porteur d’impact positif. Créer son activité et s’engager sur son territoire, donner du sens à son projet et transformer la société : c’est le pari des entrepreneurs engagés.

Financer les engagements
Chaque année, nous mobilisons plus de 400 millions d’euros pour financer l’ambition des entrepreneurs engagés. Ils sont chômeurs, issus de zones urbaines et rurales en redynamisation, entrepreneurs sociaux, collectifs… Talentueux, ils sont nombreux à développer une activité utile à la société.

Accélérer la réussite
Présentes partout en France, nos 42 associations territoriales conseillent, financent et accompagnent chaque année près de 30 000 entreprises. Notre action au quotidien : leur donner les moyens de réussir à tout moment de vie de l’entreprise, de l’émergence au changement d’échelle.

Amplifier les impacts
Nous ciblons notre intervention sur toute entreprise en recherche d’impact positif sur la société : sur l’emploi, sur les territoires, sur le social, sur l’environnement ou encore sur sa gouvernance. En 2020, nous avons contribué à créer ou à préserver 58 000 emplois.

Transformer la société
Nous agissons pour le développement d’une économie plus inclusive et plus durable. Acteur de la finance solidaire, nous mobilisons nos investissements sur des modèles d’entreprises socialement innovantes, grâce aux épargnants citoyens qui nous font confiance. Nous sommes convaincus que les entrepreneurs engagés peuvent transformer la société.

Aujourd’hui, France Active, réseau national recherche, son/sa Responsable engagement, délégation et territoire en contrat à durée indéterminée.

Mission

Sous la responsabilité du Directeur de l’offre et territoires, vous serez en charge de l’animation de l’équipe, de la coordination de l’analyse des risques et de déterminer les décisions d’engagement, et plus spécialement :

1.Coordination et animation de l’équipe en transversalité avec les autres services sur les sujets du suivi, recouvrement et de contentieux

2.Analyse des engagements

  • Elaborer les conditions d’octroi de l’ensemble des produits financiers et accompagner le déploiement des règles et bonnes pratiques dans le réseau
  • Accompagner et déployer une stratégie d’appui au réseau sur les métiers du suivi, recouvrement et contentieux pour une meilleure appropriation des politiques d’engagement au niveau local
  • Mettre en œuvre la politique de recouvrement et de contentieux de nos structures en lien avec nos garants, suivre et piloter les outils de prêts déployés sur les territoires, en lien avec le réseau
  • Structurer et animer la communauté des mandataires locaux

3.Conseil et Assistance

  • Apporter une expertise sur les dossiers complexes en appui au réseau
  • Répondre aux sollicitations, recenser les besoins, et identifier les carences et les dysfonctionnements pour fluidifier le recouvrement et piloter le risque en temps réel

4.Contribution opérationnelle à la maîtrise des risques

  • S’assurer dans le cadre de revues de portefeuilles du respect des délégations accordées en contrôlant les dossiers à posteriori
  • Assurer le contrôle sur les engagements et sur l’exposition risques, sur les solutions correctrices

5.Développement des expérimentations en cours dans les territoires d’Outre-Mer en lien avec la cheffe de projet en charge

Formation / Expérience

Master II en Economie, Finance, Droit des entreprises et des affaires, vous justifiez d’une expérience significative dans le domaine du pilotage d’une équipe en charge du suivi du recouvrement et contentieux et/ou d’animation commerciale d’une équipe en lien avec des entreprises

Compétences / Aptitudes

La personne retenue devra posséder :

  • De bonnes connaissances techniques, juridiques et financières des enjeux du recouvrement et du contentieux
  • D’une autonomie dans la conduite de projet au service d’une stratégie
  • Être force de proposition dans l’animation et les méthodes de veille innovantes pour anticiper et gérer les risques
  • D’un sens de la communication interne et externe
  • D’une capacité à accompagner et animer une équipe en privilégiant la synergie, la polyvalence et la transversalité
  • D’un bon relationnel, sens de l’écoute, pédagogie et capacité à emmener l’équipe vers toujours plus de qualité servicielle
  • Maîtriser les outils bureautiques
  • Intérêt pour l’entrepreneuriat engagé, la vie associative et sensibilité aux enjeux de développement d’une économie plus solidaire
  • Envie de contribuer au rayonnement de France Active

Dossier de candidature

Si ce challenge vous intéresse, merci de candidater (lettre de motivation et CV au format PDF) sous la référence ENGAG.

  • Contrat
    CDI
  • Rémuneration
    A négocier selon profil
  • Date souhaitée de prise de poste
    Dès que possible
  • Lieu
    Montreuil
  • Types de fichiers acceptés : pdf.
  • Types de fichiers acceptés : pdf.
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